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Arti & Mestieri Sociali, nata nell'anno 1994, nei suoi 13 anni di attività ha scelto di operare in un settore importante e delicato: quello dei servizi rivolti a minori, giovani e famiglia.
La nostra scelta, che ci ha consentito di sviluppare un'impresa di altissimo valore sociale, è stata da sempre quella della qualità, dell'innovazione, della sperimentalità: una scelta contemporaneamente etica e professionale.
Una scelta che si è via via tradotta in una serie di punti concreti e verificabili, una nostra "carta d'identità".
 Sinergie e arricchimento reciproco, il rapporto con l'ente pubblico
Problemi, risorse, bisogni sociali, la conoscenza del territorio
Ricchezza metodologica, l'ottica di sistema
Il perché e il come, progettazione, verifica e formazione
Continuità, i diritti e il valore di chi lavora
I soci e i lavoratori, i numeri
La partecipazione all'"Impresa", soci e lavoratori
Valore della produzione, uno sguardo al nostro fatturato
- Sinergie e arricchimento reciproco, il rapporto con l'ente pubblico
Nelle realtà in cui operiamo abbiamo puntato su un rapporto costante con l'ente pubblico, un rapporto fatto di ricerca, definizione condivisa di obiettivi e pratiche, verifica comune degli interventi in atto, riconoscendo e valorizzando le reciproche responsabilità ed evitando logiche di delega.
Anche oggi, in un contesto che sembra delegittimare progressivamente l'ente pubblico nell'esercizio di una funzione regolativa e programmatoria, riconosciamo ad esso un ruolo di regia e "governo del sistema" che ci sembra ineliminabile.
Con questo spirito abbiamo collaborato alla definizione delle progettualità ex Lege 285/97.
Con questo spirito stiamo portando il nostro contributo alla costruzione del sistema integrato dei servizi, tramite le progettualità dei Piani di Zona ex Lege 328/00: Arti & Mestieri Sociali opera in cinque distretti dell'ambito territoriale ASL Mi 2.
- Problemi, risorse, bisogni sociali, la conoscenza del territorio
Abbiamo scelto di lavorare in un territorio ristretto, quello della provincia sud-est di Milano, dove molti dei nostri soci sono nati e tuttora vivono, un territorio dove crediamo di poter spendere al meglio la nostra professionalità, con la dovuta attenzione alla specificità dei bisogni sociali e delle risorse in campo, per progettare e costruire interventi il più possibile mirati.
I Servizi che gestiamo sono pensati in riferimento a questo ambito territoriale ed alle sue molteplici sfaccettature, contraddizioni e ricchezze. Lavoriamo con la consapevolezza della complessità, delle interconnessioni e attenti alle conseguenze che il nostro agire ha sulla comunità locale nel suo complesso, quella comunità che è il riferimento principale dei nostri progetti.
- Ricchezza metodologica, l'ottica di sistema
Il valore di Arti & Mestieri Sociali si misura anche sulla base della pluralità di professionalità coinvolte, con formazione pedagogico-educativa, psicologica e sociale. Personale selezionato con estrema attenzione, sulla base di due livelli di verifica (tecnico e motivazionale).
Il coinvolgimento di diverse professionalità ha determinato un orientamento metodologico quale frutto di una progressiva e feconda sintesi di "filoni di pensiero": un approccio sistemico, un approccio pedagogico di tipo clinico qualitativo, un approccio centrato sull'animazione socioculturale e l'autopromozione di comunità.
La capacità di sperimentare e di produrre innovazione, sia sul versante della promozione all'agio sia su quello della tutela minori, ha alle spalle definite metodologie e contemporaneamente la forza della contaminazione tra queste.
- Il perché e il come, progettazione, verifica e formazione
Le fasi progettuali iniziali, la costante riprogettazione in itinere, i momenti periodici di verifica: sono tempi di lavoro che devono essere tenuti in massima considerazione. Significa darsi gli strumenti per lavorare con serietà, puntare all'efficacia degli interventi ed evitare facili sprechi di risorse.
Crediamo nell'importanza di costruire momenti di supervisione mirata degli interventi, sulla base dei differenti bisogni delle equipe di lavoro.
Puntiamo ad offrire a chi lavora frequenti occasioni formative e di aggiornamento, sia facilitando la partecipazione a percorsi "esterni", sia promuovendoli e gestendoli direttamente.
La costante crescita professionale dei nostri soci e dei nostri operatori, lo stimolo alla ricerca e all'innovazione sono importantissimi motori motivazionali, su cui investire energie e risorse.
- Continuità, i diritti e il valore di chi lavora
Retribuzioni talora indegne, mancanza di elementari diritti, scarsa continuità nella gestione di interventi delicatissimi: questa è spesso la realtà del "mercato dei servizi".
Arti & Mestieri Sociali ha puntato sul massimo rispetto dei diritti di chi lavora (soci e non), applicando integralmente il CCNL delle Cooperative Sociali o, quando il lavoratore lo richiede o la tipologia del lavoro lo consiglia, l'avvio di collaborazioni coordinate e continuative a progetto, prestando in ogni caso massima attenzione ai livelli retributivi ed alla garanzia di continuità del rapporto lavorativo: a pari livello d'inquadramento, tra lavoratori assunti sulla base del CCNL e lavoratori in collaborazione coordinata e continuativa, il costo aziendale lordo è il medesimo. La Cooperativa, avendo operato la scelta di garantire ai lavoratori (soci e non) una completa copertura contributiva, non applica i cosiddetti "salari convenzionali".
Inoltre Arti & Mestieri Sociali valorizza le risorse e le competenze dei suoi lavoratori, stimolando appartenenza e favorendo anche in tal modo la crescita di un collettivo di professionisti di ottimo livello. Ci sembra l'unica scelta possibile, di coerenza con il nostro "mandato sociale".
- I soci e i lavoratori, i numeri
Ad oggi Arti & Mestieri Sociali conta 69 soci lavoratori e 16 soci volontari.
I lavoratori attualmente impiegati negli interventi sono 86, di cui 47 soci.
- La partecipazione all'"Impresa", soci e lavoratori
I Soci di Arti & Mestieri Sociali hanno scelto volontariamente di aderire alla Cooperativa e rappresentano dunque il valore di maggiore importanza: la Cooperativa è innanzitutto un collettivo di professionisti che, oltre a garantire impegno e attenzione nella gestione degli interventi, contribuiscono a definire e ridefinire gli obiettivi e la mission d'impresa.
I Soci sono inoltre i principali finanziatori di Arti & Mestieri Sociali: è grazie ai prestiti "fruttiferi" dei propri soci che la Cooperativa gode di una buona stabilità finanziaria ed è in grado di assolvere con la dovuta regolarità a tutti i principali adempimenti (dal riconoscimento puntuale delle retribuzioni, ai necessari investimenti, etc…).
- Valore della produzione, uno sguardo al nostro fatturato
Quello della Cooperativa è stato uno sviluppo costante e progressivo. Negli ultimi anni, il livello di maturazione della nostra "impresa sociale" (figure professionali, competenze acquisite, conoscenza e radicamento nel territorio di riferimento, livelli organizzativi) si è incontrato con la nascita dei distretti sociali e con le nuove esigenze del "mercato sociale", favorendo uno sviluppo più rapido delle attività della Cooperativa.
I prossimi anni sono caratterizzati dall'impegno a mantenere alta l'attenzione e la qualità dell'intervento dove già avviato da tempo e di garantire la medesime attenzioni e qualità ai molti interventi di nuova attivazione.
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Carta di identità
